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校长应避免的20个错误

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校长应避免的20个错误

玛瑞林·L. 格雷迪(Marilyn L. Grady)著;周海涛译, 美]玛瑞林. L. 格雷迪(Marilyn L. Grady)著, 周海涛译, 格雷迪, 周海涛
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1 (p0-1): 第1章 人际交往技巧
1 (p0-2): 错误1 人际关系缺陷
10 (p0-3): 错误2 交流缺陷
19 (p0-4): 第2章 人
19 (p0-5): 错误3 忽视教职员工
24 (p0-6): 错误4 对待家长失当
29 (p0-7): 第3章 领导
29 (p0-8): 错误5 专横霸道
38 (p0-9): 错误6 自相矛盾
41 (p0-10): 错误7 表现软弱
46 (p0-11): 第4章 工作
46 (p0-12): 错误8 无休止的工作
50 (p0-13): 错误9 时间安排失当
55 (p0-14): 第5章 任务
55 (p0-15): 错误10 忽视准备工作
58 (p0-16): 错误11 转移目标
62 (p0-17): 错误12 进退两难的决策
68 (p0-18): 错误13 变革的两难处境
70 (p0-19): 错误14 职业发展的空缺
74 (p0-20): 错误15 缺乏监督
79 (p0-21): 第6章 个人问题
79 (p0-22): 错误16 忘记家庭
83 (p0-23): 错误17 忽视健康问题
86 (p0-24): 错误18 死于压力
90 (p0-25): 错误19 礼节上的过失
93 (p0-26): 错误20 致命性错误
93 (p0-27): 第7章 致命的诱惑
98 (p0-28): 第8章 领导的反应
98 (p0-29): 反应1 决不再犯类似的错误
99 (p0-30): 反应2 开阔视野
101 (p0-31): 附录
101 (p0-32): 附录1 在社区中塑造良好形象
102 (p0-33): 附录2 口头表达技巧自我评估
102 (p0-34): 附录3 校长可接近性自我评估
103 (p0-35): 附录4 校长优缺点自我评估
104 (p0-36): 参考文献 Tong guo dui 55 ge xue xiao guan li qing jing de jing xin miao shu he fen xi, Ji zhong fan ying le xiao zhang guan li xing wei zhong ying gai bi mian, Ye ke yi bi mian de 20 ge cuo wu
年:
2006
出版:
2006
出版社:
重庆:重庆大学出版社
语言:
Chinese
ISBN 10:
7562437424
ISBN 13:
9787562437420
文件:
PDF, 6.88 MB
IPFS:
CID , CID Blake2b
Chinese, 2006
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